Jeugdverpleegkundige 6-18 Dordrecht
Jeugdverpleegkundige 6+
Werken bij Jong JGZ. Groei mee.
Wil je een bijdrage leveren aan het gezond en gelukkig laten opgroeien van kinderen? Wil je werken in een organisatie waar jezelf blijven ontwikkelen vanzelfsprekend is? Dan maken we graag kennis met jou!
Wie ben jij
- Je beschikt over een HBO-verpleegkunde diploma met specifieke JGZ-kennis, bent BIG-geregistreerd en hebt sterke adviesvaardigheden op het gebied van opvoeding en probleemherkenning.
- Je bent klantgericht, communiceert helder (zowel mondeling als schriftelijk) en weet ook in lastige situaties aansluiting te vinden bij ouders, collega’s en ketenpartners.
- Je zet anderen vanuit een natuurlijke houding in hun kracht, kunt goed overdrachtelijk werken en brengt jouw observaties en bevindingen duidelijk over.
- Je draagt actief bij aan integrale JGZ door samen te werken met andere zorgaanbieders, gemeenten en netwerkpartners, en beweegt je daarbij sensitief en omgevingsbewust.
- Je bent digitaal vaardig of bereid dit te leren, werkt zelfstandig en flexibel, en bent in het bezit van een rijbewijs en auto.
Wat ga jij doen?
Je werkt als jeugdverpleegkundige nauw samen met een jeugdarts en een jeugdgezondheidszorg assistent binnen een multidisciplinair team.
Je voert zelfstandig preventieve gezondheidsonderzoeken uit bij kinderen vanaf 6 jaar volgens de landelijke JGZ‑richtlijnen.
Je werkt vraaggericht, betrekt ouders en jongeren actief, stimuleert eigen verantwoordelijkheid en bevordert de zelfredzaamheid binnen het gezin.
Je signaleert risicofactoren in de ontwikkeling, bespreekt deze en verwijst zo nodig door naar passende zorg.
Je verricht werkzaamheden op scholen, binnen lokale zorgnetwerken én op nieuwe AZC‑locaties en aanvullende vestigingen, waar je jeugdgezondheidszorg biedt binnen de specifieke context van asielopvang.
Wat bieden we jou?
- Zorgen voor een mooie functie met betekenis. Samen leveren we een belangrijke bijdrage aan het gezond en gelukkig laten opgroeien van kinderen.
- Een baan voor 32 tot 36 uur per week.
- Een bruto maandsalaris van minimaal €3.471,46 en maximaal €4.659,42 bij een dienstverband van 36 uur per week (schaal 50 cao VVT). Inschaling is afhankelijk van je opleiding en ervaring. In juli ’26 volgt er een CAO gerelateerde salarisverhoging van 3,5%.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens cao VVT. Met bijvoorbeeld diverse opleidingsmogelijkheden, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%).
Waar kom je terecht
Kinderen gezond en gelukkig laten opgroeien: daar staan wij voor! Jong JGZ biedt preventieve jeugdgezondheidszorg (JGZ) aan alle 0 tot 18-jarigen in Zuid-Holland Zuid. We volgen de gezondheid van ruim 100.000 kinderen en jongeren. Zo’n 300 betrokken zorgprofessionals en ondersteunende medewerkers zetten zich elke dag vol enthousiasme in op een van onze 25 locaties. We zijn een jonge organisatie en volop in ontwikkeling.
Meer weten over de inhoud van deze functie?
Bel 088-5664549
Interesse?
Mail je sollicitatiebrief en cv naar sollicitaties@jongjgz.nl t.a.v. Suzanne Hensbergen (Regiomanager).
Sollicitatieproces in 4 stappen
